各学院、校直相关单位：
根据教学工作安排，现就做好2019年度教研工作量核算工作具体通知如下：
教师教研工作量依据《巢湖学院教研工作量计算办法》（附件1）进行核算，具体如下：
1.统计范围
凡学校在编在岗教师2019年获得的各类教研成果均在统计范围之内，具体包括：
（1）年度内教师发表的教研论文。
（2）年度申报推荐和批准立项的省级、校级质量工程项目，往年项目不在统计之列。
（3）年度通过结题验收的质量工程项目，往年项目不在统计之列。
（4）正式出版的、我校为第一完成单位的各类教材，非我校为第一完成单位的教材不在统计之列。
（5）教师荣获的各类教学奖项。
（6）年度结题验收的国家级、省级大学生创新创业训练计划项目。
（7）年度指导大学生学科和技能竞赛获奖奖项。
（8）其它符合要求的成果。
2.工作安排
（1）教师申报。2019年12月25日—2020年1月8日，各学院教师对照办法计算本人教研工作量，并填写统计表（附件2、附件3）。双肩挑教师教研工作量请至业务所在学院申报。
（2）学院初核。1月9日—10日，各学院对教师申报的工作量进行审核，统计汇总表（附件3），并于1月10日前报送至教务处教研科，同时通过电子政务点对点发送电子文本至李慧玲老师处。
（3）教务处复核。1月12日—13日，教务处组织审核，并将结果反馈至各学院。
（4）学校核定。1月15日前，教研工作量核算结果报送相关部门，与科研工作量一并纳入教师年度工作总量统计。
3.工作要求
（1）成果分配。多人合作完成的教研成果，由成果第一完成人负责填报，并根据成员的实际工作业绩予以分配，明确具体分配比例和分值，未参与的成员不得分配。成果负责人的分配比例不得超过成果总分的60%。
（2）以质量工程项目作为成果计算教研工作量的，依照办法第十条进行填报，对其中涉及延期、整改和结论等级需要重新计算分值的，按照既定比例或系数计算。
（3）未以上级或学校文件公布的教研成果，教师在申报工作量时须提供对应成果的明确佐证材料，未附材料的不予核算。
（4）同类教研成果按就高原则计分，不重复累计。
未尽事宜，参照学校教研工作量计算办法执行，并及时与教务处教研科联系，电话：0551-82362773。
4.有关要求
以上工作时间较紧，望各学院高度重视，认真组织实施，确保教研工作量核算工作圆满完成。
教 务 处
2019年12月25日
