为深入推进2023届毕业生就业创业工作，12月16日上午数学与大数据学院在笃行楼二楼会议室召开就业工作专题会议。学院党政领导班子、党支部书记、毕业班辅导员参加会议。
会上，党委副书记郝江锋总结2022年就业情况，分析2023年整体就业形势。同时强调学院就业工作目前所面临的困难，以及学院现在所采取的措施办法。郝江锋建议要健全管理方式，完善工作制度、建立就业台账，科学精准施策、加强政策宣讲，鼓励基层就业等。
副院长彭维才认为在疫情背景下，学院必须高度重视就业工作。一是要建立学院党政班子、党支部书记、辅导员多方协同联动的就业推进工作机制。二是要搭建“全程化”就业指导模式，在学生成长发展的过程中，适时融入职业生涯规划、学业规划指导和择业指导等方面的内容，做好培育指导工作。三是要充分利用各种教育载体提升学生的整体就业能力，针对有意愿读研的学生，要帮助学生及早做好学业和考研规划。
副院长陈佩树提出要进一步提高认识，切实把就业工作摆上重要议事日程、进一步分解细化目标任务，落实时间节点，针对困难问题及时研判并制定应对措施,努力做到“一类一案”“一生一策”。
会上党政领导班子、党支部书记、辅导员等就目前就业工作的做法、存在的问题等内容进行了热烈充分的讨论。
学院党委书记史国东作总结发言，他指出就业质量反映出人才培养质量，就业工作是人才培养工作的重要组成部分。提出三点要求：第一，要从讲政治的高度充分认识毕业生就业工作的重要性，领导班子要加强监督检查；第二，要积极主动走进行业、走进企业、走进校友，建立实习实践基地，拓展就业岗位，丰富校友资源。要根据毕业生具体情况，做细做实分类引导工作。第三，学工管理人员与学业导师要加强联动，在学生成长发展的各阶段要合力做好培育指导工作，提高人才培养质量和就业质量。
此次会议的召开，对做好2023届毕业生就业创业工作作出了具体研究和部署，统一了思想，提升了做好就业工作的信心，对落实学校关于就业创业工作的有关要求，进一步抓好学院就业创业工作起到了积极作用。（文/管成功 图/谢乙莹 初审/郝江锋 终审/史国东）